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Con la lucha se conquistan derechos. Porque el salario NO es ganancia
Desde la CTA, la CTERA y distintas organizaciones de las centrales sindicales se venía exigiendo, desde hace años, y a distintos gobiernos, que las y los trabajadores debían estar exceptuados de pagar el Impuesto a las Ganancias. El pasado lunes se anunció la suba del mínimo no imponible de dicho impuesto, por lo que el nuevo piso será de 1,7 millones. De este modo, las trabajadoras y trabajadores de la educación ya no estarán alcanzados por el mismo. Años de lucha que ven sus frutos.
Compartimos el comunicado elaborado por CTERA:
$ 1.770.000: NUEVO PISO DEL IMPUESTO A LAS GANANCIAS.
¡CON NUESTRA LUCHA Y RESISTENCIA LO LOGRAMOS!
Desde la CTA, la CTERA y distintas organizaciones de las centrales sindicales se venía exigiendo, desde hace años, y a distintos gobiernos, que las y los trabajadores debían estar exceptuados de pagar el Impuesto a las Ganancias. A fines del año 2022 nos concentramos frente al Ministerio de Economía para reclamar nuevamente a las autoridades de la Nación.
Acompañamos a los Diputados sindicales Sergio Palazzo y Hugo Yasky en la presentación de una Ley para que el Impuesto a las Ganancias no lo paguen las y los trabajadores, y desde CTERA realizamos una fuerte Campaña Nacional para que se aprobara el Proyecto.
La CTERA y la CTA participaron de la multitudinaria movilización Plaza de Mayo para respaldar esta medida necesaria para las y los trabajadores y las y los jubilados.
Participamos, por la CTA, en el Ministerio de Economía donde se presentó la propuesta.
De esta forma se enviará al Congreso de la Nación una Ley que elimina la cuarta categoría del Impuesto a las Ganancias para todas y todos los trabajadores y las y los jubilados.
Además, anticiparon cuatro claves:
• Se establece un Nuevo Mínimo no Imponible de 15 SMVM (salarios mínimos, vitales y móviles) mensuales que se ajustará en enero y julio de cada año.
• Se mantiene el beneficio del 22% de zona desfavorable.
• Se eliminan distorsiones de las deducciones personales y generales que obligan a las y los trabajadores a estar pendientes de cuestiones administrativas.
• Menor carga operativa para las y los empleadores –sistema simplificado- que redundará en una disminución del costo de cumplimiento de las obligaciones tributarias.
Desde CTERA celebramos esta justa y necesaria medida que impactará en el poder adquisitivo de las y los docentes.
Sonia Alesso » Secretaria General de CTERA
Roberto Baradel » Secretario General Adjunto de CTERA
Angélica Graciano » Secretaria Gremial de CTERA